このポジションの勤務地は東京都板橋区に新設する物流拠点を予定しています.
アマゾンジャパンでは急拡大する自社配送ネットワークAmazon Logistics(AMZL)を支えるオペレーション•アドミニストレーターを募集しています.
オペレーション•アドミニストレーターはサイトリーダーおよびオペレーションズマネージャーの指示のもと,以下の業務を行っていただきます.
世界最高のラストマイル(最終拠点からお客様への物流サービス)を構築するという目標に向かって,デリバリーステーションや本社のメンバー,派遣会社等取引先と積極的にコミュニケーションを取りながら,正確かつスピード感をもって業務を進めていける方を求めています.
(HR業務)
•日々の従業員の勤怠に関わるデータ抽出ならびにデータ作成
•日々の従業員の出欠確認
•日々のシフト時間に基づく要員把握
•配置表の作成
•シフト変更ならびに申し出の手続き
•労働力確保に向けた派遣会社との調整ならびにコーディネーション
•新入社員向けの勤怠システムに関するトレーニング
•各種人事関連届出サポート
•採用活動サポート
(総務業務)
■総務,オフィスマネージメント業務
•事務用品管理,発注業務
•電話応対
•社内美化の企画,運営
•掲示物/ポスターの作成およびアナウンス業務
•社内カイゼン活動の事務局業務
•社内システムを使用した請求書処理,発注記録管理等
■社内イベントの企画•運営サポート業務
•毎月のバースデー,ディナーパーティー企画,季節の催し物
■来客対応業務
•ビジター来社時の応対
■サイトの安全衛生管理に関するサポート業務
•社員が安全に働ける環境を維持するために安全に関する教育•啓蒙活動のサポートや防災訓練の実施におけるサポート等も担当していただきます
現場スタッフにとって働きやすいオフィス環境を作り出すことがメインの仕事です.
従業員の笑顔を間近で見ることができ,やりがいを感じられるポジションです.
従業員の勤怠に関わる仕事を通じて,基礎的な労務知識を学ぶことができます.
本ポジションの所属部門等に関する詳細は,下記リンク先をご参照ください.
•所属部門:ラストマイル(AMZL)
•職種:オペレーション
Amazon は多様かつインクルーシブな職場づくりを目指しています.Amazonは男女雇用機会均等法を順守しています.人種, 出身国,性別,性的指向,障がい,年齢,その他の属性によって差別することなく,平等に採用選考の機会を提供しています.障がいをお持ちの方は,以下をご覧ください.https://www.amazon.jobs/disability/jp
オペレーション部門のDEIの取り組み(Japanese Only)
BASIC QUALIFICATIONS
– 社会人経験3年以上
– エクセルスキル中級以上(VLOOKUP,ピボットは必須)
– ビジネスレベル以上の日本語力
PREFERRED QUALIFICATIONS
– (経験,スキル)
– 20名以上のシフト作成及び調整経験を1年以上(対象はアルバイトでも可)
– PCスキル中級以上
– ピープルマネジメント経験
– 総務実務経験
– 職場の環境改善経験
– メールのやり取りや案内文の作成ができる程度の英語力(読み書きがメイン)
– (コンピテンシー)
– チームワークを重視し,チームプレーのための気配りができる方
– 向上心があり,今よりも成長したいという熱意がある方
– 臨機応変に行動し,理論的に物事の判断ができる方
– インクルーシブなカルチャーへの貢献や多様性に富んだグループで働くことに対して前向きであること
Tagged as: Human Recourses
DESCRIPTION Amazon Japan is looking for a dynamic, organized self-starter to join us as Amazon Logistics (AMZL) Financial Analyst in...
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Apply For This JobDESCRIPTION Amazon は,地球上で最もお客様を大切にする企業になることをミッションとし,製品とサービスの両面で世界中のお客様から認められ,評価され,信頼される企業として卓越した評価を得てきました.Amazon Web Service (AWS) はこの伝統を受け継ぎ,クラウドテクノロジーの分野で世界をリードしています. Escalation and Event Management (E2M) チームは,広範な AWS サポート組織の一部であり,重大なエスカレーション,お客様とのコミュニケーション,お客様に影響を与える大規模なイベントの対応に専念しています.E2M の目的は,卓越したオペレーションとカスタマーエクスペリエンス全体の改善を推進することです. 求める人物像日本語と英語の両方で,ビジネスレベルの口頭および書面による優れたコミュニケーションスキルを持つ方を求めています. インシデントマネジメントエンジニアには,幅広いスキルセットと,キャリアアップに進展と成果を出してきた実績が求められます.本ポジションに就く方は,強い分析力,確かな技術経験,優れたビジネス判断力,戦略的なアカウントの管理,および複雑な問題を解決するために深く追求する気質が必要です.また,お客様に世界最高水準のエクスペリエンスを創造し提供することへの情熱も求められます.候補者は,競合環境と業界の状況を理解し,組織のあらゆるレベルのお客様と効果的に協働するためのリーダーシップとコミュニケーションスキルが求められます.自ら行動を起こし,細部まで気を配り,戦術的および戦略的に実行できる必要があります.このポジションはグローバルなロールであり,優れた書面および口頭でのコミュニケーションスキルと,重大なインシデントの解決を主導する情熱と意欲が求められます.インシデントマネジメントエンジニアの判断は,最も重要なお客様を守るために不可欠であり,世界中の AWS のお客様の健全性の維持に繋がります.最後に,AWS...
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